1.Политическое лидерство – это:
а) процесс постоянного приоритетного и легитимного влияния на объект политики (общество, организацию или группу) авторитета одного или нескольких лиц;
б) пост президента страны;
в) власть над людьми.
2.Политическое лидерство основано на:
а) харизме;
б) силе;
в) способности политического лидера понимать мотивы деятельности различных социальных групп, учитывать их интересы при осуществлении политического курса, убеждать людей.
3.Основные черты политического лидера:
а) опора на прямое применение силы;
б) постоянство влияния, его распространение на всю группу (организацию, общество), однозначная направленность воздействия от лидера к членам группы, авторитет и признание правомерности руководства;
в) популярность, волевая внешность.
4.Функции политического лидера:
а) тотальный контроль, самоутверждение в роли лидера;
б) политический диагноз (анализ и оценку ситуации), определение направления и программы деятельности, мобилизацию исполнителей (должностных лиц, бюрократии, масс) на реализацию поставленных целей;
в) мобилизация ресурсов группы (организации, общества) на выполнение целей отдельных личностей.
5.Каких людей можно назвать политическими лидерами?
а) оказывающих постоянное влияние на всю группу (организацию, общество);
б) оказывающих большое, но кратковременное влияние на политический процесс;
в) оказывающих постоянное влияние на часть группы (организации, общества).
6.Взаимодействия лидера и ведомых происходят:
а) от членов группы к лидеру;
б) от лидера к членам группы;
в) от глав групп к лидеру.
7.Лидер может быть диктатором:
а) да;
б) нет;
в) пошел к черту ХD.
8.Лидер это:
а) символ общности и образец политического поведения группы;
б) рядовой член группы;
в) член группы с самым низким статусом.
9.Формальное лидерство представляет собой:
а) субъективную способность, готовность и умение выполнять роль лидера, а также признание за ним права на руководство со стороны членов группы (общества);
б) приоритетное влияние определенного лица на членов организации, закрепленное в ее нормах и правилах и основывающееся на положении в общественной иерархии, месте в ролевых структурах обладании ресурсами влияния;
в) определения «формальное лидерство» несуществует.
10. В структуре лидерства обычно выделяют три главных компонента:
а) власть, деньги и люди;
б) популярность, происхождение и индивидуальные черты лидера;
в) индивидуальные черты лидера; ресурсы или инструменты, которыми он располагает; ситуацию, в которой он действует и которая оказывает на него влияние.