Секция КОМПЛЕКСНЫЙ ПОДХОД К ИСПОЛЬЗОВАНИЮ ПОТЕНЦИАЛА ПРЕДПРИЯТИЯ

Руководитель: к.э.н., доцент Ксенофонтов С.И.

Секретарь: Бондарева Ю. (Э-052).

1.  . Ведель А. (Э-032).  Анализ нормирования труда на предприятии (на примере ООО “НПО КЭМЗ” Научный руководитель — ассистент Фофанова Н.А.

2.  Акулов А. (Э-022). Проблемы внедрения и освоения новых технологий в условиях инновационной политики. Научный руководитель – доцент Товкач А.В.

3.  Бабина Е. (Э-052). Особенности контрактной системы найма и перспективы ее развития. Научный руководитель – к.э.н., доцент Эглит Л.Н.

4.  Беловодский А. (Э-052). Своевременный подход к управлению качеством продукции. Научный руководитель – к.э.н., доцент Эглит Л.Н.

5.  Бондарева Ю. (Э-052). Особенности организационной структуры управления на предприятии. Научный руководитель – к.э.н., доцент Эглит Л.Н.

6.  Бреев К.В. (2ВО). Проблемы при регулировании тарифов на электрическую и тепловую энергию в Кемеровской области. Научный руководитель – к.э.н., доцент Эглит Л.Н.

7.  Выприцкая О. (Э-031). Организация производственного процесса ОАО “Кемеровоспецстрой”. Научный руководитель – к.э.н. доцент Бельчик Т.А.

8.  Голубкова В. (ОЗО) Трудовая мотивация как фактор повышения эффективности труда. Научный руководитель – доцент Товкач А.В.

9.  Груздев А. (Э-051). Заработная плата как способ мотивации к труду. Научный руководитель – к.э.н., доцент Эглит Л.Н.

10.  Дайняк Е. (Э-031). Проблемы организации производства с учетом сезонного характера спроса на продукцию. Научный руководитель – доцент Товкач А.В.

11.  Долгаль О. (КузГТУ). Кадровое обеспечение предприятий угольной промышленности. Научный руководитель – ст. преподаватель Чупахина А.В.

12.  Долгих О. (2ВО). Проблемы функционирования лизинговых компаний (на примере ЗАО «Прогресс – Лизинг»). Научный руководитель – к.э.н. доцент Бельчик Т.А.

13.  Долгушина А. (КузГТУ). Развитие кадрового потенциала угольной промышленности. Научный руководитель – ст. преподаватель Чупахина А.В.

14.  Калачев А. (Э-052). Современные проблемы в развитии малого бизнеса в России и регионе.  Научный руководитель – к.э.н., доцент Эглит Л.Н.

15.  Киряева Е. (КузГТУ). Решение социальных программ в угольной промышленности. Научный руководитель – к.э.н., доцент Моисеева Е.И.

16.  Кожина К. (Э-032). Нормирование труда бюджетников. Научный руководитель – ассистент Фофанова Н.А.

17.  Ксенофонтов А. (Э-021). Проблемы стимулирования труда работников ООО “НПО КЭМЗ». Научный руководитель – к.э.н. доцент Бельчик Т.А.

18.  Леонтьева О. (2ВО). Оптимизация системы стимулирования в труда персонала. Научный руководитель – доцент Товкач А.В.

19.  Лукина Е. (Э-052). Роль бизнес-планирования в управлении предприятием. Научный руководитель – к.э.н., доцент Эглит Л.Н.

20.  Малыхин А. (2ВО). Организационные аспекты лизинговой деятельности. Научный руководитель – доцент Товкач А.В.

21.  Нехорошев М. (Э-032). От интернет-кафе к интернет-клубу. Научный руководитель – доцент Товкач А.В.

22.  Редькин В. (Э-032). Зарубежный опыт нормирования труда. Научный руководитель – ассистент Фофанова Н.А.

23.  Ренкель А. (КузГТУ). Роль угольной промышленности в обеспечении энергетической безопасности России. Научный руководитель – д.э.н., профессор Трушина Г.С.

24.  Русакова М. (Э-041). Проблемы организации труда на промышленном предприятии. Научный руководитель – к.э.н. доцент Бельчик Т.А.

25.  Соболев А. (Э-053). Планирование маркетинговой деятельности на предприятии. Научный руководитель – к.э.н., доцент Эглит Л.Н.

26.  Таманцев А. (Э-032). Структурная политика российских предприятий. Научный руководитель – доцент Товкач А.В.

27.  Торбенко А. (Э-021). Проблемы управляемости иерархических структур. Научный руководитель – доцент Товкач А.В.

28.  Торбенко А. (Э-021). Формирование корпоративной культуры на примере ООО «НПО Кузбассэлектромотор». Научный руководитель – к.э.н., доцент Ксенофонтов С.И.

29.  Фокин К.Б. (ОАО «Сибирский металлургический комбинат»). Практический опыт формирования кадрового резерва для ключевых должностей промышленного предприятия.

30.  Ян Пэн Чжан (Э-031). Организация оплаты труда на примере предприятий Китайской народной республики. Научный руководитель – ст. преподаватель Карташова Л.В.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector